目录
第一部分 单位概况
一、主要职责及机构设置
二、工作任务
三、人员情况说明
第二部分 收支情况
四、收支说明
第三部分 其他情况
五、“三公”经费及会议费、培训费情况说明
六、国有资产占有使用及资产购置情况说明
七、政府采购情况说明
八、绩效目标说明
九、公用经费情况说明
十、专业名词解释
第四部分 公开报表
（具体预算公开报表）
第一部分 单位概况
一、主要职责及机构设置
1、主要职责
根据中共宜川县委机构编制委员会办公室《关于印发〈中共宜川县委组织部涉改事业单位“八定”方案〉的通知》（宜编办发〔2020〕5号）规定，主要承担以下职能：
（一）负责人力资源供求、市场工资指导价位、职业培训等信息发布、人才培训、职业介绍、人才测评和就业创业开业指导工作。
（二）负责就业创业和人才政策法律咨询，对就业困难人员实施就业援助。
（三）负责办理就业、失业登记等事务。
（四）负责办理高等学校、中等职业学校、技工学校毕业生接收手续。
（五）负责流动人员人事档案管理、身份认定、档案工资记载、专业技术职务任职资格认定、考评、社会保险、聘用合同等社会化服务工作。
（六）负责人事代理工作，协调处理人事争议。
（七）负责县组织史征编工作。
（八）完成上级交办的其他工作事项。
2、机构设置
宜川县人才中心隶属中共宜川县委组织部，财政全额拨款的事业单位，正科级建制，单位设主任1名，副主任1名，编制8人，实有工作人员7人。
二、工作任务
（一）完成流动人员人事档案接收管理工作和人事代理服务工作。
（二）完成就业见习、职业介绍、就失业登记工作。
（三）建立人才工作联席会议制度，定期召开成员单位联席会议，加强沟通交流，把有限资金投入到引进高技能紧缺人才上，通过提高有突出贡献人才待遇，重奖高技能人才等办法留住人才，完成人才引进工作。
（四）做好人才服务工作，大力宣传宜川招才引才的各项政策，细化人才服务流程，进一步提升服务质量。
三、人员情况说明
截至上年底，本单位人员编制8人，其中事业编制8人；实有人员7人，其中行政人员2人、事业人员5人。
第二部分 收支情况
四、收支说明
（一）收支预算总体情况
按照综合预算的原则，本单位所有收入和支出均纳入部门预算管理。本单位当年预算收入102.35万元，其中一般公共预算拨款收入102.35万元，政府性基金拨款收入0万元，较上年增加7.89万元，主要原因是人员经费工资福利支出增加；本单位当年预算支出102.35万元，其中一般公共预算拨款支出102.35万元，政府性基金拨款收入0万元，较上年增加7.89万元，主要原因是人员经费工资福利支出增加。
（二）财政拨款收支情况
本单位当年财政拨款收入102.35万元，其中一般公共预算拨款收入102.35万元，政府性基金拨款收入0万元，较上年增加7.89万元，主要原因是人员经费工资福利支出增加；本单位当年财政拨款支出102.35万元，其中一般公共预算拨款支出102.35万元，政府性基金拨款收入0万元，较上年增加7.89万元，主要原因是人员经费工资福利支出增加。
（三）一般公共预算拨款支出明细情况
1、一般公共预算当年拨款规模变化情况
本单位当年一般公共预算拨款支出102.35万元，较上年增加7.89万元，主要原因是人员经费工资福利支出增加。
2、支出按功能科目分类的明细情况
本单位当年一般公共预算支出102.35万元，其中：
（1）事业运行（2013250）62.28万元，较上年增加5.99万元，原因是人员经费工资福利支出增加；
（2）其他组织事务支出（2013299）20万元，较上年无变化；
（3）机关事业单位基本养老保险缴费支出（2080505）9.52万元，较上年增加1.05万元，原因是缴费基数增高；
（4）机关事业单位职业年金缴费支出（2080506）4.76万元，较上年增加0.52万元，原因是缴费基数增高；
（5）住房公积金（2210201）5.79万元，较上年增加0.33万元，原因是缴费基数增高。
3、支出按经济科目分类的明细情况
（1）本单位当年一般公共预算支出102.35万元，其中：
工资福利支出（301）80.25万元，较上年增加7.89万元，原因是工资增资和社会保险缴费增加；
商品和服务支出（302）22.10万元，较上年无变化。
（2）本单位当年一般公共预算支出102.35万元，其中：
对事业单位经常性补助（505）102.35万元，较上年增加7.89万元，原因是工资福利支出增加。
（四）政府性基金预算支出情况
本单位无当年政府性基金预算收支，并已公开空表。
（五）国有资本经营预算拨款收支情况
本单位无当年国有资本经营预算收支，并已公开空表。
第三部分 其他情况
五、“三公”经费及会议费、培训费情况说明
上年及本年度，本单位无“三公”经费及会议费、培训费预算。
本单位当年一般公共预算“三公”经费预算支出0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩三公经费支出。其中：因公出国（境）经费0万元，较上年增加0万元（0%），增加0的主要原因是本单位压缩三公经费支出；公务接待费费0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩三公经费支出；公务用车运行维护费0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩三公经费支出；公务用车购置费0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩三公经费支出。本单位当年一般公共预算会议费预算支出0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩会议费支出。本单位当年一般公共预算培训费预算支出0万元，较上年增加0万元（0%），增加的主要原因是本单位压缩培训费支出。
会议费培训费明细
单位：万元
| 序号 | 会议/培训名称 | 时间 | 人数 | 金额 | 备注 |
1 | 业务培训 | 0人 | 0 | ||
2 | 研讨会 | 0人 | 0 | ||
…… | …… | ||||
六、国有资产占有使用及资产购置情况说明
截至上年底，本单位无车辆，单价20万元以上的设备0台（套）。当年部门预算安排购置车辆0辆；安排购置单价20万元以上的设备0台（套）。
七、政府采购情况说明
本单位当年无政府采购预算，并已公开空表。
八、绩效目标情况说明
本单位绩效目标管理全覆盖，涉及当年一般公共预算当年拨款102.35万元（详见公开报表中的绩效目标表）。
九、公用经费情况说明
本单位当年公用经费预算安排2.1万元，较上年无变化。
十、专业名词解释
1.公用经费：包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
第四部分 公开报表
